3000 Drammen
Bedriftsavis for Drammen kommune
-
K0S for kommuneansatte
Tekst: Birgitte Simensen Berg KOS (Kompetanse og OpplæringsSystem) er et dataverktøy for kartlegging, planlegging, administrering og gjennomføring av opplæringstiltak. KOS blir et godt verktøy for å systematisere og kvalitetssikre kompetanse, slik at kommunen og de ansatte kan møte nye utfordringer i tida framover. Tilpasse og tilfredsstille Spesialrådgiver i sentraladministrasjonen, Odd Olsvik, smaker litt på ordet kompetanse: – Det er et veldig sammensatt begrep. Utdannelse og vitnemål. Erfaringer og ferdigheter. Det er høy kompetanse i organisasjonen vår, og målet vårt er en organisasjon som kan tilpasses og tilfredsstille brukernes behov til enhver tid, understreker Olsvik. I utviklingssamtaler vil ansatte og ledere i fellesskap komme fram til tiltak for en best mulig…
-
53 personer med datakortbevis!
Tekst: Birgitte Simensen Berg Datakortet består av sju moduler: grunnleggende IT-forståelse, bruk av datamaskin og operativsystem, tekstbehandling, regneark, database, presentasjon og tegning, og nettverkstjenester. Målgruppa er medarbeidere som vil være ressurs- og støttepersoner på brukernivå innen egen enhet. Takkeord på verseføtter Odd Olsvik fra seksjon for kompetanseutvikling fortalte at hensikten med kurset er å spre spisskompetanse rundt i kommunen. – Skal vi nå utvide antallet deltakere, eller skal vi gi noen av dere som allerede har datakortet enda mer kompetanse? Med andre ord spisse spisskompetansen, var noen av spørsmålene Olsvik stilte. Så ønsket han velkommen til bords med ordene: – Kos dere og prat, gjerne data. – Det har vært…
-
Hva, hvem, hvor?
Tekst: Birgitte Simensen Berg Hva gjør Drammen Overformynderi og hva gjør Drammen kommunale Pensjonskasse? Hvem jobber der og hvor har de sine kontorer? Spørsmålene hang i løse lufta og blikket mitt speidet rundt i den innbydende resepsjonen i annen etasje i Torvhallen. En fornøyd, eldre kar takket for god hjelp og forsvant ut av hoveddøra etter å ha gitt direktør Wenche Øverås en varm avskjedsklem. Så var det min tur…… To tråder i ei hand – Vi er 11 personer som jobber på felleskontoret i Torvhallen. Ja, her er både Drammen Overformynderi og Drammen kommunale Pensjonskasse plassert. Her drives to helt adskilte og ulike virksomheter. Fellesnevneren er kapitalforvaltning. Begge virksomheter…
-
Nytt studium i Drammen!
Tekst: Birgitte Simensen Berg Et nytt høyskolestudium er nå realisert og lokalisert i Drammen. Ønsket er å utvikle Drammen til en fredelig og levende by preget av flerkulturell forståelse, hvor ulike kulturer og aktivitetsarenaer blir naturlige møteplasser for samhandling. I det første semesteret skal studentene lære om menneskerettigheter nasjonalt og internasjonalt, sammenhengen mellom menneskerettigheter og aktuelt politisk arbeid, kjønn, religion, barns rettigheter, rasisme og brudd på menneskerettigheter i land som Kina, USA, Den føderale republikk Jugoslavia, Russland, Sør-Afrika og Tyrkia, samt å se på arbeidet i internasjonale organisasjoner som Amnesty International, Helsinki føderasjonen, Redd Barna og Røde Kors. Tre utviklingstrekk: 1) Norske myndigheters signal om at det er økt behov…
-
Fire på kontoret
Tekst: Birgitte Simensen Berg Drammen kommunens visjon sier at vi skal ha lagånd. Har du noen idrettslige og kommunale tanker om lagånd? Tore Justad – Drammen Eiendom KB: Tore var på tidlig 70-tallet en svært habil langdistanseløper både på 5.000 og 10.000 meter, sistnevnte distanse ble unnagjort på 29,18! Sjøl karakteriserer han seg som seig og treig…… På idrettsbanen Det viktigste i idrett er lagånd, og være målrettet mot resultater. God lagånd er når ting går av seg sjøl – at folk vet hva de har å gjøre. Laglederen setter sammen et team, som drar lasset i samme retning. Idretten lærte meg veldig mye, og jeg ser en stor sammenheng…
-
Vel blåst, Bernt, Geir og Stein!
Tekst: Birgitte Simensen Berg Folk skjermet seg for vær og vind 9. november. Klokka viste 1000, og fram gled en vakker, gammel Opel fra 1934 med varaordfører Einar Skalstad og rådmann Nils Fredrik Wisløff i baksetet. Trubadur Yngve Kristiansen var kartleser og bak rattet satt den stolte bileier Tor Bråthen. Over veien var det strukket ei snor i rødt, hvitt og blått: Den offisielle åpninga av Eikveien og nytt industriområde skulle gå av stabelen, og kommunaldirektør for teknisk, Arild Eek, ønsket velkommen til alle de frammøte som søkte lyd for regnet under paraplyer i alle regnbuens farger. Lang vei å gå med rask innspurt Eikhaugenområdet var påtenkt som industriområde allerede…
-
Kufjøs og gris
Tekst: Birgitte Simensen Berg De stod og kikket ned i et stort, mørkt hull. Det var litt skummelt og litt spennende. To mødre og læreren passet på så ingen datt ned i silohullet, og bonde Nina Borge fortalte om hvordan det grønne, godluktende gresset ble forvandlet til brune, litt illeluktende strå. Det var 3 A ved Hallermoen skole som hadde tatt turen til Skoger og Unelsrød gård. – Ja, vi har for tida hele tre besøk hver uke, da alle tredjeklassingene i Drammen kommune skal på gårdsbesøk. Et tiltak de 26 elevene fra Konnerud satte veldig stor pris på. Spør mer enn bonden kan svare – Skal vi ikke snart…
-
Et håndballag – en håndballbane
Tekst: Birgitte Simensen Berg 1) Et godt lagspill Et spill som bølger fram og tilbake. Håndballen går fra høyreving, innom backene, videre til strekspiller og venstreving, som ser ei luke og sentrer tilbake til linjespilleren. Og naturligvis blir det mål, og hele laget jubler. Det er laget som får mål! 2) Målsetting For å vinne må man score mål. Hvor er målet? Og hvordan kommer ballen i målet? Skuddene må være velplasserte. Ha en viss hardhet, hurtighet og smidighet. Det er hindringer i veien, en forsvarsmur og ei målvakt som gjør sitt for å hindre at ballen når målet. 3) Krets-, Norges- og verdensmestere Vi ønsker å vinne, men taper…
-
Fornøyde brukere!
Tekst: Birgitte Simensen Berg Brukere av hjemmehjelp og hjemmesykepleie i Bragernes er godt fornøyd med de ansatte. Det viser en brukerundersøkelse som er gjennomført i oktober måned. Brukerne er spurt om hvordan de vurderer de ansattes atferd i tjenesten: kommer ansatte tidsnok, presenterer de seg, viser de høflighet og respekt, får brukerne den hjelpen de trenger og er det nok tid avsatt til besøkene? Hovedresultater: Brukerne er i stor grad fornøyd med de ansattes utøvelse av tjenesten 2) En del brukere ønsker mer tid og hjelp fra de ansatte 3) Det er små forskjeller i svarene når vi sammenlikner i forhold til alder og kjønn 4) 69 % av brukerne…
-
TRÅD trår til
Tekst: Birgitte Simensen Berg TRÅD (Tverrfaglig rådgivningsgruppe i Drammen kommune for alvorlig syke, dødende og deres pårørende) inviterer til en seminarrekke “Tett på livskunnskap og livserfaring” utover høsten 2001 og våren 2002. Målgruppa er: alle som i sitt arbeid møter barn, ungdom og voksne som er alvorlig syke, samt pårørende til en som er alvorlig syk. Fakta: 1) 27. september: Veien til Karlsvogna – en samtale om folkeskikk ved Jon Magnus, journalist og forfatter 2) 25. oktober: Perspektiv på døden i forskjellige livssyn – ved Ann Bøhler, sykepleier og humanetiker, Per Auen Sveaas, prest i Den norske kirke og Masood Bahtti, lærer og muslim 3) 22. november: Døden i hjemmet…